Scarlett..

Scarlett — Ваш ИИ-коллега

Scarlett — это не просто очередной чат-бот, а полноценный цифровой сотрудник, который работает бок о бок с вашей командой в Slack. Она самостоятельно выполняет реальные задачи: от создания отчётов и написания кода до управления проектами и автоматизации бизнес-процессов, освобождая ваше время для стратегически важных дел.

Ключевые преимущества

• Интеграция с 3000+ инструментами: Подключается к Notion, Linear, GitHub, Stripe, Salesforce, HubSpot, Google Calendar, Gmail и многим другим сервисам за считанные минуты.
• Выполнение реальной работы: Создаёт презентации, генерирует PDF-документы, пишет код, строит дашборды — не просто отвечает на вопросы, а доводит задачи до результата.
• Командная работа: Координирует задачи между сотрудниками, готовит брифы перед встречами, суммирует обсуждения и держит всех в курсе событий.
• Автономное управление бизнесом: Может ежедневно анализировать метрики, отслеживать выручку, подписчиков и отток клиентов, предлагая конкретные шаги по развитию.
• Безопасность данных: Изолированная облачная инфраструктура для каждого рабочего пространства, шифрование AES-256-GCM, отсутствие доступа ИИ-модели к паролям и API-ключам.

Сценарии использования

• Ежедневные командные брифинги: Автоматически собирает информацию из выбранных источников и доставляет краткую сводку в Slack каждое утро.
• Подготовка к встречам: Собирает данные об участниках, контекст компании и последнюю переписку в единый документ перед важными переговорами.
• Анализ обратной связи клиентов: Группирует сигналы из поддержки, почты и Slack, выявляет ключевые темы и сохраняет рекомендации для последующих действий.
• Еженедельные бизнес-отчёты: Формирует сводки по выручке, воронке продаж, трендам поддержки и изменениям аудитории на основе данных из Stripe, HubSpot, Zendesk и других систем.

Целевая аудитория

Scarlett создана для стартапов, технологических компаний и растущих бизнесов, где команды сталкиваются с нехваткой времени на рутинные операционные задачи и ищут способ масштабировать работу без линейного роста штата сотрудников.